- Bezpieczeństwo & Regulacja
Zarządzanie tożsamościami i dostępem (IAM)
Tożsamość to nowa granica bezpieczeństwa firmy
W świecie pracy zdalnej i dziesiątek aplikacji chmurowych tradycyjny firewall nie wystarczy. Ponad 68% incydentów bezpieczeństwa zaczyna się od przejętego konta. Projektujemy i wdrażamy systemy IAM, które gwarantują, że tylko uprawnione osoby mają dostęp do właściwych zasobów, z dowolnego miejsca i urządzenia.
Wyzwania w zarządzaniu cyfrowymi tożsamościami
Firmy bez centralnego systemu IAM zmagają się z chaosem, którego często nie widać, dopóki nie jest za późno.
Skradzione hasło otwiera wszystkie drzwi
Ponad 80% naruszeń danych wynika z użycia skradzionych, słabych lub domyślnych haseł. Jeśli pracownik używa tego samego hasła do kilku systemów, jedno udane wyłudzenie daje atakującemu dostęp do wszystkiego.
Były pracownik wciąż ma aktywne konto
Ręczne procesy onboardingu i offboardingu są nieefektywne i generują realne luki. Każde zapomniane konto to otwarte drzwi, o których nikt już nie pamięta.
Nikt nie wie kto ma dostęp do czego
Bez centralnego systemu IAM brakuje jednolitego widoku uprawnień. Audyt dostępów zajmuje dni, a odpowiedź na pytanie „czy były pracownik ma jeszcze dostęp do CRM?” wymaga ręcznego sprawdzania wielu systemów.
MFA jest, ale nie wszędzie
Wdrożenie MFA tylko dla wybranych systemów to połowiczne zabezpieczenie. Atakujący idą tam, gdzie MFA nie ma. W 47% ataków opartych na skradzionych danych uwierzytelniających MFA po prostu nie było.
Zobacz, jak to działa w praktyce
Klient:
Firma produkcyjna, ponad 500 pracowników.
Wyzwanie:
Manualne procesy onboardingu i offboardingu oraz chaotyczne zarządzanie dostępami do dziesiątek aplikacji generowały ryzyko i opóźniały wdrożenie nowych pracowników
Rozwiązanie:
Wdrożyliśmy Microsoft Entra ID jako centralny system tożsamości, zintegrowaliśmy go z systemem HR, automatyzując cykl życia kont, oraz uruchomiliśmy SSO i obowiązkowe MFA dla wszystkich użytkowników.
Rezultaty:
Skrócenie czasu nadawania dostępów z 3 dni do 15 minut.
100% automatyzacja procesu odbierania uprawnień przy offboardingu.
Redukcja zgłoszeń do helpdesku dotyczących haseł o 70%.
Twoja firma też może osiągnąć taki poziom automatyzacji i bezpieczeństwa.
Kontrola nad tym, kto ma dostęp do czego
Wdrażamy systemy IAM tak, żeby zarządzanie tożsamościami przestało być problemem, a stało się przewagą. Każdy projekt zaczyna się od analizy Twoich procesów, nie od instalacji oprogramowania.
Porządek w dostępach
Wdrażamy systemy IAM tak, żeby zarządzanie tożsamościami przestało być problemem, a stało się przewagą. Każdy projekt zaczyna się od analizy Twoich procesów, nie od instalacji oprogramowania.
Audyt i wdrożenie platformy IAM
Analizujemy Twoje procesy, a następnie wdrażamy i konfigurujemy centralną platformę, taką jak Microsoft Entra ID lub Okta, dopasowaną do specyfiki Twojej organizacji.
Wdrożenie SSO i MFA
Integrujemy Twoje aplikacje z platformą, uruchamiając bezpieczne logowanie jednokrotne i wymuszając uwierzytelnianie wieloskładnikowe wszędzie tam, gdzie są wrażliwe dane.
Automatyzacja cyklu życia tożsamości
Łączymy system IAM z systemem HR, żeby nadawanie i odbieranie dostępów odbywało się automatycznie przy każdej zmianie kadrowej. Zero ręcznej roboty, zero zapomnianych kont.
Zarządzanie dostępami uprzywilejowanymi
Szczególna ochrona dla kont administratorów i dostępów do krytycznych systemów, z pełnym audytem i kontrolą sesji.
Twoja droga do uporządkowanych tożsamości
Każde wdrożenie realizujemy w czterech etapach, żebyś na każdym kroku wiedział co się dzieje.
1.
Analiza i planowanie
Warsztaty z Twoim zespołem, mapowanie obecnych procesów i dostępów, projekt architektury.
2.
Wdrożenie pilotażowe
Uruchamiamy rozwiązanie dla wybranej grupy użytkowników, żeby szybko pokazać wartość i wychwycić ewentualne problemy.
3.
Pełne wdrożenie
Rozszerzamy system na całą organizację i wszystkie kluczowe aplikacje.
4.
Szkolenie i przekazanie
Szkolimy Twój zespół i przekazujemy dokumentację, żeby administracja systemem była prosta i samodzielna.
Najczęściej zadawane pytania
To mechanizm, który pozwala pracownikom zalogować się raz i uzyskać dostęp do wszystkich autoryzowanych aplikacji bez ponownego wpisywania hasła. Mniej haseł, mniej zgłoszeń do helpdesku, wyższe bezpieczeństwo.
Nowoczesne MFA to zazwyczaj jedno kliknięcie w powiadomieniu na telefonie. Biorąc pod uwagę, że w 47% ataków opartych na skradzionych danych MFA po prostu nie było, ta drobna niedogodność ma bardzo duże znaczenie.
Tradycyjne AD świetnie sprawdza się w środowiskach lokalnych. W świecie aplikacji chmurowych i pracy zdalnej potrzebne są nowoczesne platformy jak Microsoft Entra ID, które rozszerzają zarządzanie tożsamością poza sieć firmową.
Tak. Część klientów zaczyna od automatyzacji offboardingu, bo to największe ryzyko. Rozszerzamy zakres w kolejnych krokach.
Proste wdrożenia SSO i MFA zamykamy w 3-4 tygodnie. Pełna automatyzacja cyklu życia tożsamości z integracją HR to zazwyczaj 6-10 tygodni, zależnie od liczby systemów.
