We’re hiring!

Junior Cloud/DevOps Engineer

Jeśli stawiasz pierwsze kroki w świecie chmury publicznej (AWS/Azure/GCP) i chcesz uczyć się od najlepszych, pracując na realnych, produkcyjnych projektach – to szukamy właśnie Ciebie!

Lokalizacja

Poznań / Hybrid

Widełki finansowe

10 000 – 14 000 netto na B2B

Poziom

Junior

Tech stack:

Chmury Publiczne:

AWS, Azure, GCP

Chmury prywatne:

Oparte na Proxmox, VMWare lub HyperV

Systemy operacyjne:

GitLab CI, Jenkins, Argo CD

Narzędzia:

Konteneryzacja aplikacji (Docker, Kubernetes, Helm, ArgoCD), orkiestracja serwerów i infrastruktury
(Ansible, IaC: Terraform, Bicep, CloudFormation), bazy danych (relacyjne i nierelacyjne), narzędzia DevOps
(CI/CD GitLab, Github Actions, Jenkins)

Zadania

Główne zadania na tym stanowisku:

  • Wsparcie w budowaniu środowisk w chmurach publicznych
    z wykorzystaniem IaC (m.in. Terraform, ARM lub CloudFormation,
  • Administracja środowisk opartych AWS, Azure i GCP, a także systemów
    on-premise,
  • Automatyzacja i orkiestracja procesów deweloperskich,
  • Utrzymanie procesów CI/CD z wykorzystaniem narzędzi m.in. Gitlab, Github Actions lub Jenkins,
  • Realizacja zadań zapewniających prawidłowe działanie systemów informatycznych,
  • Wsparcie w realizacji zadań w projektach,
  • Pełnienie dyżurów wsparcia dla klientów w ramach usług utrzymania infrastruktury – odpowiadanie na incydenty, problemy z systemami,
    z dostępem do dokumentacji i możliwością eskalacji do seniora,
  • Rozwiązywanie problemów zgodnie z najlepszymi praktykami DevOps
    i SysOps,
  • Utrzymanie dokumentacji projektowej i wykonawczej,
  • Ciągła nauka nowych technologii i rozszerzanie swoich umiejętności
    w infrastrukturze,
Rola

Odnajdziesz się w tej roli, jeśli:

  • Masz chęć do nauki – otwartość na nowe technologie i gotowość do eksperymentowania,
  • Jesteś samodzielny/a – potrafisz znaleźć rozwiązanie, szukać dokumentacji, uczyć się z błędów,
  • Masz praktyczne podejście – masz „learning by doing” w DNA, działasz szybko, adaptujesz się,
  • Jesteś elastycznny/a – infrastruktura zmienia się szybko, Ty też potrafisz się zmieniać,
  • Potrafisz się komunikować – potrafisz wyrazić problem i uczyć się od zespołu,
  • Znasz angielski – na poziomie pozwalającym na pracę i czytanie dokumentacji.
Doświadczenie i umiejętności

To dla nas ważne, jeśli masz za sobą:

  • Doświadczenie na stanowiskach operacyjnych lub wsparcia powyżej 1 roku (help desk, IT support, administracja systemami, DevOps na niższym poziomie),
  • Znajomość Linux’a i obycie z pracą w terminalu,
  • Doświadczenie z najmniej jednej chmury publicznej (AWS / Azure / GCP),
  • Doświadczenie w pracy z Dockerem,
  • Podstawowe doświadczenie w pracy z bazami danych (PostgeSQL, MySQL),
  • Umiejętność posługiwania się językami skryptowymi (Bash lub Python).

Dodatkowo docenimy:

Narzędzia (IaC / Orkiestracja):

Kubernetes, Terraform, Ansible

CI/CD::

GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions

Wirtualizacja:

KVM, VirtualBox, Proxmox

Certyfikacje:

AWS, Azure, GCP

Oferta

Co zyskujesz dołączając do Tenesys:

#Work

  • Wsparcie w rozwoju – mentoring w zespole, możliwość certyfikacji, budżet na szkolenia,
  • Możliwość pracy z najnowszymi technologiami w różnorodnych projektach IT,
  • Szanse na rozwój i współpracę w zespole interdyscyplinarnych ekspertów i entuzjastów technologii,
  • Zespół, który inwestuje w Ciebie – dla nas liczy się jak pracujesz, nie tylko co umiesz,
  • Pracę w płaskiej hierarchii,
  • Elastyczny czas oraz hybrydowy model pracy,
  • Realny wpływ na rozwój firmy i organizację wewnętrznych procesów.

#Grow

  • Każdy z nas jest up-to-date z wiedzą o nowych technologiach,
  • Uczestnictwo w konferencjach technologicznych,
  • Szkolenia i przeróżne certyfikacje,
  • Klarowny plan rozwoju dla twojej roli,
  • Wszystko czego zapragniesz do poszerzania wiedzy w obszarze Cloud.

#Live

  • Pakiet medyczny
  • Kartę Multisport
  • Atrakcyjny program poleceń
  • B2B/UoP/UZ – jak wolisz
  • Regularne spotkania firmowe, wyjazdy integracyjne
  • Dofinansowanie miejsca parkingowego

Proces Rekrutacyjny

Szanujemy Twój czas. Nasz proces jest prosty, transparentny i skupiony na weryfikacji realnych umiejętności.

1.

Analiza CV

Przeglądamy Twoją aplikację.

2.

Rozmowa wstępna

15-20-minutowa rozmowa online z HR, żeby się poznać.

3.

Rozmowa Techniczna

60 minut rozmowy z inżynierami o Twoim doświadczeniu.

4.

Decyzja

Jeśli wszystko pasuje, witamy na pokładzie!

Czas na Twój ruch!

Brzmi ciekawie? Wyślij swoje CV, a my odezwiemy się najszybciej, jak to możliwe.